Se ha convertido en una práctica común en el mercado laboral venezolano la absorción de empleados a través de empresas contratistas, mecanismo que para nada resulta novedoso, pero que se ha arraigado en los últimos años.
El problema central de esta práctica es que poco a poco se ha sustituido la mano de obra tradicional por personal que ni tiene un contrato permanente con la empresa para la cual presta servicios, ni cuenta con los mismos beneficios contractuales que el resto de los empleados que están directamente reclutados por la empresa en cuestión.
http://www.eluniversal.com/2006/04/15/eco_art_15206C.shtml
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